单选题
公共基础知识
难度 ★★☆☆☆
用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退除外)时,应当事先将理由通知:
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深度解析
正确答案
D
逐步解析
- 用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。
- 用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的,工会有权要求用人单位纠正;用人单位应当研究工会的意见,并将处理结果书面通知工会。
- 故本题选D。
易错点
易误忽略此程序:未事先通知工会的单方解除可能被认定为违法解除(起诉前补正的除外)。
质量核验:生成模型 claude-devin / 判题模型 devin-independent-reviewer 独立作答一致(双模型核验通过)