管理学基础

按照法约尔的一般管理理论，管理的五项基本职能是：

单选题难度 ★★☆☆☆

在管理的各项职能中，处于首要地位、为其他职能提供依据的是：

单选题难度 ★★☆☆☆

泰勒科学管理理论的中心问题是：

单选题难度 ★★★☆☆

霍桑试验得出的重要结论是：

单选题难度 ★★★☆☆

马斯洛需要层次理论将人的需要由低到高分为五个层次，其最高层次是：

单选题难度 ★★☆☆☆

赫茨伯格双因素理论认为，能真正产生激励作用、使员工感到满意的因素主要是：

单选题难度 ★★★☆☆

某单位新任负责人事必躬亲，所有事项无论大小都要求直接向其汇报，导致管理幅度过大、效率下降。按照管理学原理，改进的合理方向是：

单选题难度 ★★★☆☆

组织设计中"统一指挥"原则的基本含义是：

单选题难度 ★★☆☆☆

某科研单位为完成一项跨部门攻关任务，从各职能部门抽调人员组成项目组，成员同时接受项目经理和原部门负责人的双重领导。该单位采用的组织结构是：

单选题难度 ★★★☆☆

事业部制组织结构的主要特点是：

单选题难度 ★★☆☆☆

控制工作的基本过程包括三个步骤，其正确顺序是：

单选题难度 ★★☆☆☆

某食品企业在原料进厂前即严格检验供应商资质与原料质量，防止不合格原料进入生产环节。这种控制类型属于：

单选题难度 ★★★☆☆

决策按问题的重复程度可分为程序化决策与非程序化决策。下列属于非程序化决策的是：

单选题难度 ★★☆☆☆

领导权变理论（如菲德勒模型）的核心观点是：

单选题难度 ★★★☆☆

目标管理（MBO）的基本做法是：

单选题难度 ★★☆☆☆

某单位在绩效考核中，考核者因某员工某一方面表现突出，便对其各方面都给予很高评价。这种考核偏差称为：

单选题难度 ★★★☆☆

沟通按渠道是否正式可分为正式沟通与非正式沟通。下列属于非正式沟通的是：

单选题难度 ★★☆☆☆

SWOT分析是常用的战略分析工具，其中"O"代表：

单选题难度 ★★★☆☆

"木桶原理"常被用来说明组织管理中的一个道理，即：

单选题难度 ★★☆☆☆

亚当斯公平理论认为，员工的激励程度主要取决于：

单选题难度 ★★★☆☆