根据《事业单位人事管理条例》，事业单位岗位分为哪三类：

事业单位新聘用工作人员，除国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命及涉密岗位等人员外，应当：

单选题难度 ★★☆☆☆

根据《事业单位人事管理条例》，事业单位与工作人员订立的聘用合同期限一般不低于：

单选题难度 ★★☆☆☆

根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员连续旷工超过多少个工作日，或者 1 年内累计旷工超过多少个工作日的，事业单位可以解除聘用合同：

单选题难度 ★★☆☆☆

根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员与所在单位发生人事争议的，可以依照《劳动争议调解仲裁法》等有关规定处理；对处分不服的，可以：

单选题难度 ★★☆☆☆