某幼儿园规定:教师寒暑假期间一律到园值班带托管班,且不另行安排补休或报酬。该规定主要与教师依法享有的哪项权利相冲突?
💡 提示(不含答案,本次正常计分)
《教师法》明确教师享受寒暑假期的带薪休假;强制全假期无偿值班托管与该权利冲突。
点击选项立即判定长按可排除干扰项左右滑动切题练 3 道相似题
深度解析
正确答案
B
逐步解析
- 《教师法》明确教师享受寒暑假期的带薪休假;强制全假期无偿值班托管与该权利冲突。
- 该情形与教改实验、民主管理、科研交流无直接关联。
易错点
假期合理值班可以安排,但应依法保障报酬或补休,「一律无偿」即越界。
我的笔记
仅保存在本浏览器 · 输入后自动保存
纠错:这道题有问题?
已收到,感谢纠错!我们会尽快核查。
讨论区 · 分享解题思路与助记(匿名)
还没有讨论,来发第一条思路吧。
质量核验:生成模型 unknown · 判题模型 deepseek-v4-pro-0817 独立作答一致(双模型核验通过)
答题卡
对 错 未答